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BARPLA
Operarios exigen indemnización y que la empresa pase “a mano de los trabajadores”
22/11 | La última reunión, en el marco de la conciliación obligatoria resuelta, no tuvo avances significativos en el caso de la empresa Barpla. Los trabajadores siguen exigiendo “que se garantice y se pague lo que corresponde”. También reclaman que “no se permitan más abusos”, de parte de los empresarios. Además de, que “toda la estructura de la empresa quede en manos de los trabajadores y podamos seguir sosteniendo los puestos de trabajo con los compañeros”.

TEXTILES
Se concretó nueva audiencia por Barpla en el Ministerio de Trabajo
15/11 | En un contexto de incertidumbre laboral, los trabajadores de Barpla se encuentran en una situación crítica, manifestándose frente al Ministerio del Trabajo. Germán Resquín, delegado de la Asociación Obrera Textil (AOT), ha compartido detalles sobre la difícil situación que enfrentan los empleados de la empresa, quienes luchan por la garantía de sus puestos de trabajo y el respeto a sus derechos laborales. Este viernes, llevaron a cabo una audiencia en el Ministerio del Trabajo a las 13 horas, donde expusieron las irregularidades que la empresa ha estado cometiendo en contra de sus empleados.

INDUSTRIA
El intendente Perez instó a Barpla a cumplir con los derechos de sus trabajadores
11/11 | "Estamos acompañando a los trabajadores, pero también estamos exigiendo a la empresa que cumpla sus responsabilidades, que pague indemnizaciones”, insistió el intendente Perez, y resaltó que no es aceptable que una empresa cierre sin previo aviso, dejando a los trabajadores en una situación de vulnerabilidad sin recibir lo que les corresponde. “Vamos a hacer todo lo que corresponda para que cumplan con sus responsabilidades”.

EXIGEN INTERVENCIÓN DEL GOBIERNO
Obreros de Barpla se manifestaron frente a Trabajo
06/11 | Un grupo de trabajadores de la empresa Barpla, reclamaron la intervención urgente del Ministerio de Trabajo para implementar la conciliación obligatoria y asegurar el cumplimiento de sus derechos. La empresa ofreció una indemnización insuficiente, generando tensión entre ambas partes.
