Tag: DESPIDO
DESPIDO EN TEXTIL RÍO GRANDE
Sigue la protesta en la puerta de la planta fabril
21/06 | Trabajadores de Textil Río Grande siguen manifestándose en la puerta de la planta. Es para protestar por el despido de un compañero, concretado el viernes último. Presentaron una nota a la empresa, reclamando la reincorporación. También manifestaron la incertidumbre que continúa, por la falta de definición respecto de la prórroga del subrégimen de promoción industrial para el sector.
TEXTILES
Malestar en Textil Río Grande por el despido de un trabajador
18/06 | Trabajadores de la empresa Textil Río Grande, se manifestaron el pasado viernes en el exterior de la planta por el despido de un trabajador. La protesta de los trabajadores no interrumpió las actividades fabriles. Walter Hernández, uno de los delegados gremiales, comentó en la oportunidad que “los trabajadores del turno mañana y el turno noche nos estamos manifestando en el exterior de la planta, mientras el turno tarde trabaja normalmente”. Dirigieron un escrito a la empresa por este tema y adelantaron una presentación en el Ministerio de Trabajo.
UOM USHUAIA
Newsan despidió a un trabajador a pesar de la conciliación
08/06 | Facundo Florentin, trabajador de la empresa Newsan, denunció que hoy le impidieron el ingreso a la planta. La medida sería violatoria de la conciliación obligatoria que dictó el Ministerio de Trabajó de la Nación. Florentín difundió una carta relatando lo sucedido y dijo que lo hizo “para que todos sepan lo que pasa, como NEWSAN con complicidad de la UOM Ushuaia, realiza hace años estas prácticas ilegales”.
CTA-A DE TIERRA DEL FUEGO
Repudian el despido de trabajadora no docente en periodo de lactancia
26/04 | Desde la Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTA-A TDF) repudiaron el mal accionar y la negación a dar respuestas claras, públicas y transparentes, por parte de la mayoría del Consejo Superior de la UNTDF. “Acompañamos a Leila Rocamora pidiendo un trato digno, verdad y justicia”, señalaron. Además advirtieron que “Dicha decisión carece de perspectiva de género, violando así los derechos de la mujer en condición de trabajadora y mujer gestante”.
