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MUNICIPALIDAD DE RÍO GRANDE
Anunciaron aumento al básico, nuevo piso salarial y pase a planta
28/11 | Hubo una nueva negociación paritaria en el ámbito de la Municipalidad de Río Grande. Se acordó un 4,5% de aumento al básico para noviembre, un piso salarial de un millón de pesos para el empleado con título secundario y habrá un pase a planta de contratados en diciembre. En enero, las partes se vuelven a sentar para seguir negociando.
RIO GRANDE
El municipio lleva adelante la trituración de cubiertas para su envío al continente
23/09 | En el marco de las políticas ambientales que impulsa la Subsecretaría de Ambiente y Desarrollo Sustentable, se puso en marcha esta propuesta con el objetivo de fomentar la economía circular y reducir el impacto ambiental que genera su acopio a cielo abierto.
ATE RÍO GRANDE
Destacan la importancia del aumento acordado con la Municipalidad
29/08 | Carlos Margalot, secretario de Finanzas de ATE seccional Río Grande, destacó las características del aumento que se firmó para la Municipalidad local. Dijo que se trata de “un combo entre una adecuación y apertura de categoría, más aumento en la asignación de la categoría, más antigüedad. Es todo un combo que se hace en la escala, por eso es muy importante este aumento”.
“MUJERES CONSTRUYENDO FUTURO”
Brindan capacitación para mujeres en distintos oficios en Río Grande
11/08 | La Secretaría de Género y Desarrollo Comunitario del Municipio de Río Grande anunció el lanzamiento de una nueva edición del programa municipal “Mujeres Construyendo Futuro”. Las propuestas consisten en Soldadura de Placas con Flux y Construcción en Seco, que iniciarán en agosto; Pintura de Obra, el cual comenzará en septiembre; Instalaciones Sanitarias: Agua fría y caliente, que tendrá lugar en el mes de noviembre. La Directora de Fortalecimiento Económico para Mujeres y Diversidades, Eve Rippa; destacó la importancia de dicha actividad y la articulación con privados.
