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UOM RÍO GRANDE
Metalúrgicos aseguran que respetaron el acuerdo y reclaman “la continuidad laboral de todas y todos los trabajadores”
12/08 | Esta mañana, en conferencia de prensa, la Comisión Directiva y el Cuerpo de Delegados y Delegadas de la UOM seccional Río Grande, se refirieron al funcionamiento de la mesa de diálogo que se conformó luego del paro del mes de mayo, a raíz la decisión del gobierno nacional de favorecer las importaciones de productos. Reconocieron algunos avances, pero ratificaron que el objetivo final es obtener “la continuidad laboral de todas y todos los trabajadores”.
UOM RÍO GRANDE
Con un duro documento, metalúrgicos ratificaron el paro
05/08 | En un crítico comunicado con cuestionamientos a las políticas del Gobierno nacional y las patronales, la UOM seccional Río Grande ratificó el paro de actividades de este miércoles. Habrá movilización desde el parque industrial y un acto en la esquina de San Martín y Belgrano. Respecto de la continuidad de las medidas, señalaron: “Sostenemos que vamos a continuar, hasta lograr que definitivamente se nos resuelvan y garanticen nuestros derechos”.
METALÚRGICOS
Se profundiza el conflicto en la empresa Solnik
31/07 | Desde el Cuerpo de Delegados de Solnik confirmaron que, lejos de resolverse el conflicto, al no tener respuesta a los reclamos se profundizaron las medidas en esa empresa. Entre los temas que no encuentran solución; están las efectivizaciones, el reclamo por la mejora de algún ítem que sirva para elevar los ingresos, los inconvenientes planteados por la persecución de un jefe a operarios y operarias, entre otras cuestiones.
METALÚRGICOS
Trabajadores de Solnik con asambleas informativas por diferentes reclamos
29/07 | Operarias y operarios de Solnik se encuentran llevando adelante asambleas informativas, por diferentes puntos de reclamo que no encuentran respuesta favorable. Entre ellos, está nuevamente el accionar de algunos jefes con “actitudes persecutorias”. También piden una mejor del ítem presentismo, que se respeten acuerdos para el otorgamiento de determinados permisos, una sala de lactancia en condiciones y otras cuestiones que hacen a las condiciones de empleo.
