Hoy, viernes 25, entre las 10 y las 16 horas, en el quincho de SUTEF, de la localidad de Tolhuin, se va a llevar adelante un congreso provincial de delegadas y delegados docentes para la lectura de mandatos, con relación a la consulta realizada en las asambleas de las diferentes instituciones educativas de la provincia, respecto de la última propuesta salarial que presentó el Ejecutivo provincial en el marco de la mesa de negociaciones.

Allí se definirá si dicha propuesta es aceptada o no y qué pasará con el plan de lucha que vienen llevando adelante las y los docentes de la provincia, en reclamo de una recomposición acorde a las pretensiones del sector.

Vale recordar que, según el propio informe que presentó el sindicato docente, el gobierno les propuso que junto con el 3% de aumento salarial comprometido para el mes de abril de 2025, se asignará a cada docente de la provincia una hora cátedra por cargo de turno simple y/o hasta 19 horas cátedra, y 2 horas cátedra a quienes detentan cargo de turno completo o superan una carga horaria de un cargo de turno simple o 19 hs.c., indistintamente de la jerarquía, con un máximo de dos (02) horas cátedra por persona, y las mismas tendrán carácter de interino.

Esta asignación formaría parte de “la estrategia de fortalecimiento pedagógico y profesional, en el marco de las Resoluciones M.ED. Nº 201/24 y 503/24 y las que de este proceso puedan generarse, como reconocimiento y visibilización de las acciones que llevan a cabo nuestros docentes diariamente, sosteniendo el vínculo pedagógico y acompañando las trayectorias escolares y sociales de las y los estudiantes”, señala el informe dado por el gremio.

A los efectos administrativos, la asignación de las horas cátedra será exceptuada de la aplicación de los topes de acumulación establecidos en la Ley Provincial N.º 761, y no deberán computarse en caso que el o la docente incremente su acumulación a posteriori. El alta en las mismas se practicará en forma directa desde la Subsecretaría de Recursos Humanos del Ministerio de Educación a partir del 1/04/2025.

Un aumento del 2% como mínimo en el valor índice del Escalafón Docente para el mes de mayo. Con posterioridad, trabajar en la absorción de las horas cátedra otorgadas en la composición del salario, mediante un proceso de reescalafonamiento, convocando a las partes para tal fin para el día 9 de mayo de 2025 en caso de ser aceptada la propuesta.

Asimismo, los representantes del Ejecutivo afirmaron que se está trabajando en un proyecto de “ley de financiamiento” que asegure los recursos necesarios para el fortalecimiento permanente del proyecto educativo provincial y que el mismo será presentado prontamente ante la Legislatura.